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關于評選2015年度師德先進個人、師德標兵的通知

文/行政辦 時間:2015-03-30 瀏覽數(shù):9448

雙流縣教育局

關于評選2015年度師德先進個人、師德標兵的通知

各中小學、幼兒園、直屬單位:

為深入貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神,培育和踐行社會主義核心價值觀,加強全縣師德師風建設,樹立和表彰師德先進典型,弘揚人民教師教書育人、愛崗敬業(yè)、為人師表的優(yōu)良傳統(tǒng),激勵廣大教師自覺加強師德修養(yǎng),努力辦好人民滿意教育,經教育局黨組研究,決定在全縣教育系統(tǒng)開展2015年度“師德先進個人”、“師德標兵”評選活動,現(xiàn)就有關事項通知如下:

一、評選范圍和名額

評選范圍:全縣各級各類學校在職教師。

推薦名額:依據(jù)教職工總數(shù)按一定比例予以確定,教職工人數(shù)100人以下學校可推薦1名,100-200人的學校可推薦2名,200人以上的學校可推薦3人,事跡不突出的不予以推薦;師德標兵全縣評選10名。

二、評選標準

1.積極踐行社會主義核心價值觀,模范遵守國家法律法規(guī),認真貫徹黨的教育方針政策,嚴格執(zhí)行《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,積極學習、宣傳科學文化知識,弘揚先進文化,立足本職崗位,潛心鉆研業(yè)務,教育教學效果好,在“育人”工作中有突出的感人事跡,受到廣大師生和學生家長的廣泛贊譽,工作3年以上,在學校享有較高聲譽。

2.尊重學生人格,以人為本,努力培養(yǎng)學生正確的人生觀、世界觀、價值觀和良好的思想道德,促進學生全面發(fā)展;在愛護學生、開展學生思想政治教育和未成年人思想道德建設、轉化行為偏差學生、幫助困難學生、對口支援等方面表現(xiàn)突出,事跡感人;近三年內無體罰或變相體罰學生現(xiàn)象,無有償家教行為。

3.有較強的團隊意識和全局觀念,遵守學校規(guī)章制度,有強烈的主人翁責任感、使命感,嚴謹篤學,銳意改革,勇于創(chuàng)新,無私奉獻,刻苦鉆研業(yè)務,認真完成教育教學任務,積極推進素質教育,不斷提高教書育人水平,工作業(yè)績突出,團結同志,顧全大局,有良好的群眾基礎。

4.模范遵守社會公德,言談健康高雅,舉止文明禮貌;為人師表,以身作則,廉潔從教。

三、推薦程序

第一階段:宣傳公布。各學校(單位)通報推薦條件和推薦程序,通過校務公開欄公示有關事項。

第二階段:擇優(yōu)推薦。各學校(單位)根據(jù)評選條件,結合本校實際,科學制定推薦方案,按公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則,經校長辦公會議研究推薦。

第三階段:公示上報。推薦結果在校務公開欄中進行公示??h教育局監(jiān)督電話號碼:85811009、85822749。公示期不少于5個工作日。

公示期滿無異議或公示結果不影響推薦的,由學校填寫《雙流縣師德先進個人(標兵)推薦表》、《雙流縣師德先進個人(標兵)匯總表》、3000 字左右的典型事跡材料各一份,典型事跡材料按人物通訊稿形式準備,具有鮮明的個性特征,具有代表性、典型性和時代感,具有真實性、可讀性和感染性。于 2015年4月13日至15日報縣教育局人事科,逾期不報作棄權處理。

第四階段:研究決定。縣教育局根據(jù)學校推薦情況,對師德評選事跡真實感人,成效突出的教師評選為雙流縣2015年度師德先進個人。

師德標兵的評選由教育局組織專家評審,從師德先進個人中擇優(yōu)評選出師德表現(xiàn)突出,個性鮮明,有感染力,示范性強的教師為師德標兵候選人,由縣教育局黨組研究確定名單,經公示無異議后予以表彰,并通過報紙、媒體、教育網等進行先進事跡宣傳。

第五階段:表彰宣傳??h教育局在教師節(jié)期間將對師德先進個人、師德標兵進行表彰,并對他們的先進事跡進行廣泛宣傳。

四、管理辦法

雙流縣師德先進個人、師德標兵,實行3年一評。對評選出來的師德先進個人學校要廣泛宣傳優(yōu)秀事跡,加大培養(yǎng)力度,在推薦市級優(yōu)秀人員時,同等條件優(yōu)先考慮。在管理期內,縣教育局將對師德標兵的典型事跡進行廣泛的宣傳報道,在市級及以上師德方面的先進個人評選時,原則上優(yōu)先從符合條件的師德標兵中擇優(yōu)推薦。

師德先進個人、師德標兵,嚴格遵守《成都市中小學(幼兒園)教師職業(yè)道德行為準則》。凡有師德失范行為,以及從事有償家教、舉辦或參與社會舉辦的各類收費培訓和補習班等違規(guī)行為的,一經查實,取消相應稱號。

五、評選要求

1.加強領導,精心組織。各學校要將評選活動作為師德建設的重要抓手,把評選師德先進個人的過程作為弘揚高尚師德、倡導尊師重教的過程,發(fā)揮師德先進人物的榜樣和示范作用,營造良好的教育輿論宣傳氛圍。

2.各單位推薦評選要充分發(fā)揚民主,做到公開、公平、公正,嚴格評選條件,嚴格工作程序,確保評選質量。要切實把一線教師中業(yè)績突出,事跡典型,師生和家長公認的教師推選出來。確保所推薦的候選人具有代表性和示范性。

3.嚴格紀律,嚴禁弄虛作假、徇私舞弊,對不按評選程序、不經公開選拔而直接上報的單位,一經發(fā)現(xiàn),嚴肅處理。對弄虛作假者一經查實,取消其參評資格。

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